Dekan, Professor, Dr. Merc. Jan Molin fortæller om Master of Management Development på CBS
Tag-arkiv: skal
Livet skal leves – ikke overleves
The purpose of life … life quality management livskvalitet mejlgren
COK – man skal pleje sit netværk
Ved COKs stand på KLs ledertræf fortæller Hugo Pedersen om hvordan den offentlige leder kan udvikle sit netværm. … Hugo Pedersen COK KL leder ledelse udfordringer kompetence uddannelse offentlig sektor netværk
Danapak-bygningen i Korsør skal omdannes til et forretning- og kulturcentrum
landet i sin unikhed er sådan set en sidegevinst, der kan ende med at Korsør igen er byen, som nysgerrige turister tager til. Liberal Alliance ønsker, at kommunen finansierer bygningerne, energiforbruget og udefrakommende igangsættende kreative ledere til huset. Mens bl.a. standleje fra forretningsområdet/bazaren skal gå tilbage til kommunen. I vides mulig omfang skal bazaren, ungdomskulturhuset og de øvrige indendørs aktiviteter opbygges af brugerne selv. Det kan godt være at det tager 5 …
Anerkendelse skal komme fra lederen
Lederen får en ny rolle i team- og projektarbejde, men der er stadig brug for ledelse. Anerkendelse fra kollegerne er godt, men den kan ikke erstatte chefens. … Arbejdsliv arbejdsmiljø trivsel team ledelse projektarbejde “moderne arbejdsliv” “BAR FOKA” “Susanne Ekman” CBS Svith
SF´s leder Villy Søvndal viser hvorfor i skal stemme SF til næste valg
Villy Søvndal er den klogeste og stærkeste mand i Danmark. Manden kan pumpe mindst 387 kilo jern i ben-pres, og han kan løfte det dobbelte. Villy søvndal har fundet ud af den teori der kan forbinde den newtonske fysik og einsteins realativitets teori, den såkaldte united field theory. Villy søvndal ved hvad der kommer til at ske i fremtiden, thi han har set det i tåger fra hans pipe af indsigt. Villy søvndal ved så meget om fysik og mennesker at han kan udregne hvor alle mennesker er nu …
Ledere skal genopfinde sig selv
Søren Heinecke Svendsen, Økonomi, glæder sig over forandringen i forvaltningen, men efterspørger dog mål og retning i forhold til de gamle lederes nye roller.